一、岗位职责
1、全面负责组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程;
2、制定并执行工厂生产战略规划,审定年度生产并提出合理化建议;
3、提高生产效率、提高产品质量,改善作业流程、降低生产成本;
4、检查工厂各部门工作,保障生产的正常进行;
5、全面负责工厂安全、环保的管理;
6、负责工厂各部门人员的管理及培养。
二、岗位要求
1、木工专业大专以上学历,5年以上生产厂长管理经验。
2、具备统筹管理整个生产车间的能力,对大型带锯机、锅炉、干燥窑、拼板机、指接机、刨切机等设备精通。
3、精通原木、细木工板及建筑模板的加工工艺,对原木制材以及出才率有全面掌控能力。
4、能独立编制生产计划,并合理现场调度。
5、能独立报价并精通对加工板材的生产成本核算。
6、了解ISO质量管理体系和5S现场管理,具备全面的生产理念和丰富的生产实践经验;
7、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力,较强的综合协调能力和组织管理能力。
8、有独立成功筹建板材厂经验者优先。
1、全面负责组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程;
2、制定并执行工厂生产战略规划,审定年度生产并提出合理化建议;
3、提高生产效率、提高产品质量,改善作业流程、降低生产成本;
4、检查工厂各部门工作,保障生产的正常进行;
5、全面负责工厂安全、环保的管理;
6、负责工厂各部门人员的管理及培养。
二、岗位要求
1、木工专业大专以上学历,5年以上生产厂长管理经验。
2、具备统筹管理整个生产车间的能力,对大型带锯机、锅炉、干燥窑、拼板机、指接机、刨切机等设备精通。
3、精通原木、细木工板及建筑模板的加工工艺,对原木制材以及出才率有全面掌控能力。
4、能独立编制生产计划,并合理现场调度。
5、能独立报价并精通对加工板材的生产成本核算。
6、了解ISO质量管理体系和5S现场管理,具备全面的生产理念和丰富的生产实践经验;
7、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力,较强的综合协调能力和组织管理能力。
8、有独立成功筹建板材厂经验者优先。
职位类别: 生产厂长/生产总监/生产部长
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20-25万/年申请职位岗位职责: 1.组织实施公司下达的生产经营计划。保质保量地完成生产任务,确保安全文明生产; 2.督导工厂各部门的日常生产活动,定期召开有关会议,发现问题、分析原因,采取有效措施,确保生产线..
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1-2万/月申请职位1、男性,30~50岁,中专以上文化,在钢铁行业生产管理工作经验10年以上,了解电炉、AOD、中频炉及冲天炉。 2、在事业部总经理领导下,负责熔炼车间日常生产管理。 3、负责熔炼..
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1.2-2万/月申请职位因企业发展,需求扩大生产,已建成新厂区,急聘生产管理精英,高薪诚聘。 要求: 1、有生产团队管理经验。 2、年龄30-50岁。 3、一支生产团队,能良好管理上下协调沟通,稳定提升团队纪律性,专业性..
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- 公司性质:民营企业
- 所属行业:木材类
- 所在地区:河北-石家庄市
- 联系人:薛女士
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